期間工のハズレ工程とは？回避するためにできること、特徴や配属された場合の対処法
この記事で分かること
- 期間工のハズレ工程とは、仕事の負担が大きく、長く働き続けるのが大変だと感じる工程のこと
- ハズレ工程の特徴は、他の工程よりも体力が必要、覚える内容が複雑で多い、人間関係が悪いなど
- ハズレ工程のきつさは、慣れによって解消できる場合があるが、どうしても難しいなら上司に相談をする
- ハズレ工程を避けるには、求人をよく読み込んで、自分にとって大変ではないか判断することが大切
※この記事は5分30秒で読めます。
「期間工のハズレ工程ってなんだろう？」
「期間工のハズレ工程に配属されたらどうする？」
など、期間工のハズレ工程に関して疑問を持っている方もいるでしょう。
同じ期間工でも仕事の内容はさまざまで、なかには体力面のきつさや人間関係の悪さからハズレ工程といわれる工程もあります。
今回は、期間工のハズレ工程の特徴、ハズレ工程に当たったときの対処法、ハズレ工程を回避する方法を解説します。この記事を読めば、期間工のハズレ工程についてわかり、もしハズレ工程に当たってもうまく対処できるようになります。
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1.期間工のハズレ工程とは？
期間工が配属される工程は、製品の組立や検品、運搬などさまざまですが、多くの場合、自分で配属先を決められません。
期間工は、工場の人手が足りない配属先を補うために募集されることが多く、工場側に配属の計画があるためです。
ハズレ工程とは、働く負担が大きくて、長く働き続けるのが大変だと感じる工程を指します。工場側に配属先を決められ、それがハズレ工程だとわかると、やる気を保つのが困難になり、なかには辞めることを検討する方もいるでしょう。
しかし、人によってハズレかどうかの感覚は異なります。例えば、覚える量が多い工程に当たっても、暗記が得意な方であればハズレとは思わないなど、難易度や負担の感じ方は人それぞれです。
期間工で働く際は、ハズレ工程にどのようなものがあるか事前に理解しておけば、自分にとってのハズレ工程を避けられます。
次章より、ハズレ工程の特徴や回避方法を紹介するので、ぜひ参考にしてください。
2.期間工のハズレ工程の特徴6つ
あらかじめ働く期間が決まっている期間工ですが、せっかく働くならハズレ工程には当たりたくないと思う方は多いでしょう。
期間工のハズレ工程の特徴は、以下のとおりです。
- 他の工程よりも体力を要する
- 作業時間が間に合わない
- 覚える作業内容が多すぎる
- 人の入れ替わりが激しい
- 体を痛める作業員が多い
- 人間関係が悪い
それぞれ詳しく説明します。
2-1.他の工程よりも体力を要する
他の工程と比較して体力が必要な工程は、ハズレ工程と呼ばれる傾向があります。重い部品を持ち上げたり運んだりする作業が多い、立ったまま作業する時間が長いなどが特徴です。
例えば、自動車や大型の電化製品を取り扱う工場では、期間工が重い部品を持ち上げたり、運んだりする工程があります。足腰に負担がかかり、就業後に筋肉痛などに悩まされる可能性があります。
慣れれば体力や持久力がつき楽になる可能性はありますが、肉体労働の経験があまりない方にとっては、体力的にきついと感じてしまうかもしれません。
2-2.作業時間が間に合わない
期間工の仕事には、非常に早い作業スピードが求められ、作業時間が間に合わないものもあります。なかには数分で自分の作業を終えて、それを勤務時間内でずっと繰り返す場合もあり、その厳しさからハズレ工程といわれがちです。
例えば、コンベアで流れてきた物に、マニュアルに沿って正確に部品などを取り付け、次の作業者につなぐライン作業などが挙げられます。
自分の作業が遅れてしまうと作業全体が止まってしまうため、常にスピード感を意識し続けなければなりません。短時間であれば集中しておこなえますが、長時間になると疲れからミスが出ることもあるでしょう。
また、単調な作業なため時間が経つのを遅く感じたり、途中で気分転換したくなったりすることもあり、慣れるまできつく感じる場合があります。
2-3.覚える作業内容が多すぎる
期間工の仕事は、基本的には単純で初心者でも取り組みやすい傾向がありますが、なかには作業内容が細かくて理解しづらい、覚える内容が多いといった工程も存在します。
例えば、自動車の組立は細かい部品を多く扱うことがあり、ネジを締める作業一つとっても、締める順番や締めるときのポイントなど、頭に入れるべき内容は多岐にわたります。
初心者がこのような工程に当たった場合は、勤務時間中に覚えられず、ときには自分の時間を削って仕事を覚える必要があることなどから、ハズレ工程と呼ばれがちです。
2-4.人の入れ替わりが激しい
期間工は契約期間が決まっているため、一定期間経てば自動的に人員が変わることは珍しくありません。しかし、あまりにも人の入れ替わりが激しい工程はなんらかの理由がある場合が多く、ハズレ工程の可能性があります。
人が定着しにくい理由は、工場によってさまざまです。人間関係が悪い、忙しい時期が重なって作業員の負担が多くなり、耐えきれなくて辞めてしまう、などが考えられます。
常に募集をかけていたり、急に作業者が来なくなることが多い場合は、ハズレ工程の可能性が高いため注意する必要があります。
2-5.体を痛める作業員が多い
日常的に無理な姿勢を繰り返すことによって、体に支障が出ている作業員が多い工程は、ハズレ工程だといわれることがあります。
例えば、ベルトコンベアの前で長時間立ちっぱなしで作業したり、自動車に部品を取り付ける際に上を見続けるなど、無理な姿勢で作業することもあります。
なかには、足腰を痛めてしまい、腰痛などを抑えるコルセットがないと生活できなくなくなるなど、大きな問題となることもあるでしょう。
ただし、体を痛めるのは工程自体が悪いのではなく、やり方が悪かったなどの理由も考えられます。きちんと体をケアしていれば防げることがあるため、上記のような作業がすべてハズレ工程なわけではありません。
2-6.人間関係が悪い
工程によっては陰口や無視などのいじめや、上司のパワハラなどによって雰囲気が悪いところもあり、そのような工程はハズレといわれがちです。人間関係が悪いと仕事のモチベーションが上がらず、重大なミスにもつながりかねません。
期間工の仕事には、黙々と作業する場合もありますが、上司や同僚とコミュニケーションを取って進めることもあります。そのため、職場の人間関係が良いかどうかは重要なポイントの一つです。
ただし、期間工に限らずどの職場でも人間関係のトラブルが起こる可能性はゼロではなく、人間関係の良さを事前に見極めるのは難しいといえるでしょう。
3.期間工のハズレ工程に配属されたときの対処法
もしハズレ工程に当たってしまったときはどうすべきでしょうか。
ハズレ工程に配属されたときの対処法は、以下のとおりです。
- 慣れるまで頑張る
- 人間関係はとにかく割り切る
- 場合によっては配属先の相談をする
それぞれ詳しく説明します。
3-1.慣れるまで頑張る
ハズレ工程の問題のほとんどは、慣れによって解消する可能性があります。慣れるまでは一定期間かかるので、すぐにハズレ工程だったと判断せずに、慣れるまで頑張ってみることが大切です。
特に、力仕事の場合、最初のうちは大変に感じるかもしれませんが、慣れれば体力もつき、作業を的確に早くおこなえるようになります。
まずは配属から一ヵ月程度を一つの目安として、仕事の負担や状況が変わるかどうかを見極めましょう。
3-2.人間関係はとにかく割り切る
自分の仕事さえきっちり終わらせれば給与をもらえるため、人間関係が悪かったとしても淡々と働くことが大切です。
ただし、挨拶や欠勤の連絡など、仕事に必要な最低限のコミュニケーションは取りましょう。
期間工は工場で黙々と作業する仕事が多いため、人間関係や雰囲気の悪さを過度に気にする必要はありません。契約期間も決まっているので「それまでは頑張ろう」と気持ちを切り替えやすいというメリットもあります。
また、期間工に限らずどの職場においても、気の合わない人はいるものです。
もし別の業界へ転職したり工場を変えたりしても、新しい職場の人間関係が良いとは限りません。そのことを踏まえて、職場で頑張り続けるべきかどうか検討してみましょう。
3-2.場合によっては配属先の相談をする
ハズレ工程の状況があまりにもひどい場合は、状況の改善を求めて上司へ相談するのも良いでしょう。
どうしても作業が自分に合わず、生産ライン全体の流れに影響が出てしまう場合などには、改善に向けて動いてくれる可能性があります。
相談するときは、自分の作業状況や課題、できれば改善案まで具体的に話すのがポイントです。作業状況に関しては、作業にかかる時間など数値を用いて説明するとわかりやすくなります。
もし工場側の都合で状況の改善が難しくても、相談することで上司がアドバイスをくれるかもしれません。自分の状況を理解してくれている仲間がいるだけで、心が軽くなることもあるでしょう。
4.期間工のハズレ工程を回避するためにできること
期間工の配属先は自分で決められないため、ハズレ工程を確実に回避するのは困難です。しかし、応募前に募集要項をしっかり見れば、ハズレ工程に当たる可能性を減らせることは押さえておきましょう。
例えば、女性歓迎の求人なら医薬品など軽めのものを扱う工場であること、小さい部品のみを扱う工場なら重い完成品を扱う作業がないことがわかります。
給与の高さや自宅からの近さなどで単純に決めてしまわずに、募集要項から仕事の内容や求める人材をしっかり確認することが重要です。
他の工程よりも体力が求められないか、業務の幅が広く未経験だと厳しそうでないかなど、ハズレ工程の特徴を意識しつつ工場を選ぶのがおすすめです。
一人ではハズレ工程を回避する自信がない方、どうしてもハズレ工程に配属されたくない方は、転職のプロに相談すると良いでしょう。
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5.まとめ
期間工のハズレ工程とは、働く負担が大きくて、長期間働き続けるのが困難な工程です。体力面で仕事がきつい、作業内容が複雑すぎるなどの特徴があります。
もしハズレ工程に当たったら慣れることで解決できる問題も多いため、一定期間働き続けてみることが大切です。それでも難しい場合には、上司に対して配属先の相談をする方法もあります。
また、ハズレ工程を避けたい場合は、募集要項をしっかり読み込んで、自分に合う・合わないを判断したうえで応募することで、自分にとってのハズレ工程に当たる確率を低くできます。
給与の良さや自宅からの近さといった単純な理由ではなく、自分が長期的に働けそうかどうかしっかり見極めて応募しましょう。
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